Восемь из десяти туляков тянут на себе чужие рабочие обязанности

80% работающих туляков регулярно получают от руководства внеплановые задачи, которые не входят в их прямые должностные обязанности. При этом абсолютное большинство сотрудников выполняет такую работу бесплатно, и лишь единицы готовы спорить за рубли или твердо отказывать начальству.

По данным масштабного опроса сервиса SuperJob, 59% жителей региона пашут за двоих без какой-либо надбавки к зарплате. Взять на себя чужой груз строго за честную доплату соглашаются 15% мастеров, а сказать руководству твердое «нет» решаются всего 14% опрошенных. Чаще других безотказно забирают себе «внеплановые» задачи женщины, выпускники вузов и специалисты с высоким доходом.

В разрезе возраста тульские кадры ведут себя по-разному. Активнее всего за свои деньги торгуется молодежь до 35 лет, а вот работники в возрасте от 35 до 44 лет, напротив, чаще остальных соглашаются работать бесплатно. Характер и трудовую честь чаще показывают опытные мастера старше 45 лет – они отказываются от нерегламентированных нагрузок почти в 2 раза чаще молодых. Охотнее всего условия о доплате ставят специалисты со средним профессиональным образованием и сотрудники с доходом от 100 000 до 150 000 рублей.