«Рынок труда – это не про безработицу»

В Тульской области прошёл второй этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей. Строим будущее вместе сегодня». Его посетили более 3000 человек. 

И хотя ярмарки трудоустройства в тот день прошли также в Новомосковске, Щёкино, Алексине, Суворове, Ефремове, основная площадка находилась в творческом индустриальном кластере «Октава» областного центра. Здесь состоялся форум «Взаимодействие» — около 60 работодателей из отраслей оборонно-промышленного комплекса, легкой и химической промышленности, машиностроения, металлургии, сельского хозяйства представили свои вакансии.

Начальник отдела трудовых ресурсов АО ЦКБА Роман Гуров поделился планами:

— Сейчас на нашем производстве идет расширение: увеличение объема, новые образцы продукции. Поскольку расширяется штат, то нужны инженеры, программисты, технологи. Основная проблема, которую мы надеемся решить здесь, на ярмарке,— поиск соискателей рабочих специальностей. Особенное внимание уделяем станочникам, токарям, фрезеровщикам, операторам станков. Поскольку производство — радиоэлектронное, то у нас востребованы слесари-сборщики РЭА и приборов, монтажники. Надеемся укомплектоваться и закрыть свободные позиции…

На портале «Работа России» транслировался 8-часовой онлайн-марафон из Владивостока, Екатеринбурга, Москвы и Тулы. Более 40 спикеров приняли участие в онлайн-дискуссиях по актуальным вопросам рынка труда.

Заместитель председателя правительства Тульской области Ольга Гремякова отметила, что сейчас предприятия региона работают над повышением производительности труда и над созданием конкурентоспособной продукции.

— Губернатор Алексей Дюмин уделяет особое внимание кадровому вопросу и занятости,— подчеркнула Ольга Гремякова.— У нас создано много рабочих мест, которые позволят проявить все профессиональные качества соискателей. В Тульской области реализуются крупномасштабные инвестпроекты. И конечно, для их успешной реализации нам необходимы молодые, креативные и профессиональные кадры. Мы — традиционно технический регион. У нас оружейные и оборонные предприятия — значит, нужны инженерные и высококвалифицированные рабочие кадры именно технического направления. Почти 30 процентов ВВП нашего региона — это химическая отрасль, а значит, Тульской области необходимы химики. Кроме того, сегодня мы развиваемся как туристический регион, и, соответственно, нужны сувенирная функция, гостинично-номерной фонд и сервисы. Поэтому рынок труда — это не про безработицу, а про сбалансированность спроса и предложения под потребность развития региона…

На форуме работали зоны консультаций со специалистами кадрового центра «Работа России», HeadHunter, «Мой бизнес», где эксперты ответили на вопросы соискателей. Спикеры обстоятельно разъясняли, в каких случаях необходимо пройти курсы повышения квалификации и как лучше выстроить диалог с потенциальным работодателем. Гостям ярмарки напомнили о возможностях кадровых центров. Там ищущим работу не только помогут правильно составить резюме, но и окажут содействие в профессиональной переподготовке.

И результаты такого тесного сотрудничества очевидны: благодаря первому региональному этапу Всероссийской ярмарки трудоустройства более 600 человек смогли найти работу.

На третьем этаже здания кластера можно было найти работу и на удалёнке. Людям, живущим, к примеру, в Богородицке, но желающим работать в Туле, тоже помогут с трудоустройством. Специалист посредством дистанционного общения подробно рассказывает об особенностях вакансии, требованиях к соискателям, а также старается учесть индивидуальные пожелания.

И это еще одно подтверждение того, что на ярмарке трудоустройства стремятся сделать так, чтобы, как говорится, желания совпали с возможностями.