Эксперт объяснила тулякам особенности учёта трудового стажа при начислении пенсии

Заместитель декана экономического факультета РУДН Елена Григорьева рассказала об особенностях учёта трудового стажа в России при начислении пенсий, сообщает «Прайм».

«Например, сейчас не включается в трудовой стаж время очного обучения студента, а до 2012 года оно входило в расчёт общего трудового стажа. Отпуск по уходу за ребенком входит в общий трудовой стаж, но лишь до полутора лет и при условии, что до него и после него гражданин работал. Отслужившие в армии также могут рассчитывать на включение в трудовой стаж срок армейской службы, если работали до и после него», — отметила эксперт.

Чтобы получить право на страховые выплаты по старости, необходимо иметь полноценный трудовой стаж сроком 13 лет, тогда как в 2024 году планка повысится уже до 15 лет.

«Например, для выхода на досрочную пенсию может быть учтен специальный трудовой стаж. Это трудовая деятельность, которую осуществлял гражданин в особых сложных условиях (вредные производства, тяжёлые климатические условия, и др.), и ему полагаются дополнительные льготы и надбавки», — отметила Елена Григорьева.

Хотя в большей степени пенсия зависит не от стажа, а от размера страховых взносов. Страховые выплаты переводятся в баллы, на основании которых пенсионер получает причитающуюся ему вторую составляющую пенсии — страховую. В 2022 году выплата пенсии по старости начинается для граждан — мужчин с 61,5 лет, и женщины, которые достигли возраста 56,5 лет, и имеющие минимальный трудовой стаж 13 лет, а количество накопленных баллов не должно быть менее 23,4.

Подпишитесь на наш канал на Яндекс.Новости