О ЖКХ, трудовых отношениях и коррупции

Больше 40 тысяч письменных обращений поступило в органы прокуратуры Тульской области в 2016 году, на личном приеме приняты 15,5 тысячи граждан. В редакции «Молодого коммунара» во время прямой линии с прокурором Тульской области, государственным советником юстиции 2-го класса Александром Козловым телефон тоже практически не умолкал.

Если УК жульничает

Татьяна:

— Управляющая компания, обслуживающая наш дом, присылает какие-то странные счета. У нас есть и горячая, и холодная вода, тем не менее по квитанции мы почему-то должны платить дополнительно за «подогрев воды» по 400 рублей в месяц. Нам кажется, что УК жульничает, на свои вопросы мы не можем получить от нее внятные ответы. Что делать?

— В этой истории надо тщательно разбираться. Прежде всего — смотреть договор, заключенный между управляющей компанией и вами как собственником жилья — вдруг эта услуга в нем предусмотрена? Напишите заявление, обязательно прикрепите к нему квитанции на оплату коммунальных услуг за последние два-три месяца. И приходите к нам в прокуратуру в любой день — подобного рода вопросами занимается мой заместитель. Скажите, что вы — с прямой линии «Молодого коммунара».

Надежда Александровна:

— В Туле много ветхих домов, которые считаются памятниками архитектуры. Они явно нуждаются в ремонте, но в них живут люди. Как быть?

— По закону ветхое жильё, если оно не признано аварийным, подлежит ремонту и восстановлению, и проводить ремонт обязан собственник. Если владелец — частное лицо, то это его ответственность, если жильё муниципальное, за него отвечает муниципалитет, то есть администрация района или, в нашем случае, города Тулы. Но находиться в таком состоянии жилые помещения не должны.

Наталья Павловна:

— В 2016 году я обращалась в вашу электронную приёмную на сайте прокуратуры: мой дом был залит канализационными стоками по вине обслуживающей организации. Меры до сих пор не приняты.

— По вашему обращению прокуратурой Привокзального района г. Тулы по поручению прокуратуры области проведена проверка. Установлено, что подрядной организацией в июне 2016 года проводились работы по замене участка канализационного коллектора по ул. Переходная г. Тулы, о чем в ваш адрес прокурором района 13 июля 2016 года направлен ответ. А если, как вы считаете, меры воздействия не имели успеха, проработаем ситуацию ещё раз.

О работе и зарплате

Вера Павловна:

— Меня приняли на работу на испытательный срок, а через два месяца уволили без объяснения причин. Законно ли это?

— При заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.

При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, преду — предив его об этом в письменной форме не позднее, чем за три дня, с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд. Если срок испытания истек, а работник продолжает трудиться, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.

Ольга Павловна:

— Что должно входить в соцпакет при трудоустройстве?

— Соцпакет — это добровольные обязательства работодателя перед работником, то есть некоторые преференции, которые он предоставляет, будь то оплата проезда в общественном транспорте, санаторного лечения, мобильной связи и т. п. Конкретное содержание такого пакета не регламентируется.

При этом медицинская страховка, оплата больничных листов, ежегодного и декретного отпуска, отчисления в пенсионный фонд — это всё обозначенные законом требования по отношению к работодателю. Если что-то из данного перечня не выполняется, это нарушение трудового законодательства.

Александр Суслов:

— Может ли работодатель запретить своему сотруднику трудиться по совместительству? И обязан ли человек сообщать начальнику о том, что он где-то подрабатывает?

— Совместительство — выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.

Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Если совместительство негативно не влияет на вашу основную работу, то вы вправе использовать личное время по своему усмотрению. Исключение — особые требования, прописанные в вашем трудовом контракте, или, например, возможность появления проблем, связанных с допуском к секретным документам. Федеральными законами могут быть установлены особенности регулирования работы по совместительству для отдельных категорий работников.

Поскольку сведения о работе по совместительству вносятся в трудовую книжку по месту основной работы, при наличии у работника такого желания, ему придется предоставить основному работодателю документ, подтверждающий работу по совместительству.

Александр, Тула:

— Сейчас лето, и подростки стараются куда-нибудь устроиться на работу. Хотелось бы найти работу, но боюсь — вдруг обманут…

— Для того чтобы оградить себя от подобного рода рисков, я рекомендую вам устраиваться на работу только официально. А если вам не заплатят, обращайтесь в прокуратуру, мы придем на предприятие с проверкой, внесем представление — часто уже этого достаточно для того, чтобы недобросовестный работодатель отдал людям всё, что должен. Если же не подействует — взыщем в судебном порядке. По данному вопросу вы также можете обратиться в Государственную инспекцию труда в Тульской области.

Материалы по чиновникам — в прокуратуру

Игорь Афонин:

— В настоящее время ведется расследование правонарушений в министерстве здравоохранения Тульской области, связанное с реализацией проекта по информатизации. Почему это началось только сейчас, разве прокуратура не отслеживает выполнение государственных контрактов? Как идет расследование?

— Хочу сказать сразу: это дело возбуждено центральным аппаратом Следственного комитета РФ, за расследованием осуществляет надзор Генеральная прокуратура РФ, поэтому материалов по нему в нашей, Тульской областной прокуратуре не было.

Второе. Вы правы — каждый контракт отслеживается, и бюджетная среда — это приоритет наших проверок, особенно в рамках реализации на территории региона государственных программ. Проверки нами проводятся совместно с полицией и ФСБ, а также Счетной палатой. Но при этом прокуратура не обладает полномочиями оперативно-розыскной деятельности, кроме того, существует тайна следствия, поэтому пока прокомментировать ход расследования я не могу.

— Вы чувствуете поддержку губернатора области в том, что касается расследований дел высокопоставленных чиновников?

— Прокуратуре комфортно работать с главой региона Алексеем Геннадьевичем Дюминым, со всеми службами, правоохранительными в том числе. У нас прозрачные взаимоотношения и хорошее взаимодействие. А позиция губернатора абсолютно однозначна: в случае каких-либо нарушений все материалы по чиновникам направляются в прокуратуру.

Олег Николаевич:

— Я занимаюсь частными грузоперевозками, работаю легально. А рядом — такие же частники, но без всяких документов и ответственности. Как с ними бороться?

— Если у вас есть конкретные данные по тем, кто, по вашему мнению, занимается «серыми» перевозками, то вы можете их предоставить, мы проведём проверку. Такие случаи выявляются регулярно, мы работаем совместно с органами полиции, а также инспекцией по государственному автодорожному надзору. Контроль за соблюдением законодательства в этой сфере сейчас ужесточён, поскольку мы понимаем, что это напрямую связано с безопасностью жизни и здоровья.

Валерий Сергеевич:

— Не раз слышал о том, что похоронные агентства приезжают на вызовы к пожилым людям едва ли не раньше «скорой». Это какое-то безобразие! Прокуратура может это прекратить?

— Действительно, таких случаев немало, мы проводим по ним проверки. Похоронное дело — очень тонкая тема, которая связана не только с законодательством, но и с этическими нормами. И если последнее — на совести тех людей, которые занимаются вещами, о которых вы сказали, то разглашение персональных данных и врачебной тайны является нарушением закона. По таким случаям уже есть решения судов.

Подпишитесь на наш канал на Яндекс.Новости