О Правилах независимой оценки квалификации работников
29 ноября 2016 00:00
Фото: Neo HR
Старший помощник киреевского межрайонного прокурора Л. Подшибякина:
— Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 ноября 2016 года № 1204 утверждены Правила проведения центром оценки квалификаций независимой оценки квалификации в форме профессионального экзамена. Данное постановление начнет действовать с 1 января 2017 года.
Работодатель сможет с письменного согласия сотрудников направлять их на независимую оценку квалификации, чтобы понять, соответствует ли квалификация сотрудника профстандарту или иным требованиям, установленным действующим законодательством.
В соответствии с Правилами центр оценки квалификаций будет оформлять договор о возмездном оказании услуг с работодателем или самим работником.
Если организация направит сотрудника на независимую оценку квалификации, центр оценки будет согласовывать с таким работодателем дату, место и время проведения профессионального экзамена.
Стороны смогут включить в договор условие об информировании. Тогда работодатель получит сведения о результатах экзамена в электронном виде: копию свидетельства о квалификации, если сотрудник сдаст экзамен успешно, либо копию заключения о прохождении экзамена, если результат окажется неудовлетворительным.
