АО «КРЭМЗ»: путь осилит идущий

19 августа 2016 00:00

Экономика

Автор: Андрей ПАНИН

Фото: Сергей ШМУНЬ

Дорожная карта адаптации тульских предприятий ОПК к новой экономической реальности пока только создается, но увидеть ее очертания можно — благодаря опыту тех, кто уже идет по этому пути.

Импортовытеснение

В июне врио губернатора Тульской области Алексей Дюмин представил Программу социально-экономического развития на период 2016–2021 гг. Время формирует новые вызовы и требует адекватной реакции на них, и одно из направлений программы — развитие высокотехнологичных производств на базе существующих и новых предприятий. В правительстве региона заверили, что содействие предприятиям ОПК области по их участию в гособоронзаказе, а также в различных федеральных целевых программах будет одним из главных приоритетов в деятельности правительства области. Однако стратегически развитие региональной промышленности все же будет связано с гражданскими отраслями. Для этого будут разработаны системные меры по повышению технического, технологического уровней предприятий, в том числе за счет трансферта знаний и технологий из отраслей ОПК на рынки гражданской продукции и наоборот.

Как это будет выглядеть в реальности? Пока что предприятия ОПК только формируют подходы к решению новых задач. Сегодня, по большому счету, гособоронзаказ — это то, благодаря чему живет и развивается если и не большинство, то весьма большая часть предприятий на территории Тульской области. Понимают это и в правительстве страны: недавно побывавший в Туле министр промышленности и торговли РФ Денис Мантуров отметил, что Тульская область — базовый регион для развития оборонно-промышленного комплекса. Есть среди наших предприятий флагманы-гиганты федерального масштаба, есть заводы и КБ поменьше, но которые, тем не менее, если суммировать — единственное место работы для десятков тысяч человек. Или вообще градообразующие предприятия, как Кимовский радиоэлектромеханический завод.

КРЭМЗ изготавливает комплексы средств автоматизации ротного звена «Фундамент» (их более 50) для различных родов войск. По некоторым позициям КРЭМЗ — единственный в этом роде поставщик для Минобороны. Разработки ведутся конструкторами завода в содружестве с Московским НИИ приборной автоматики («Концерн ВКО „Алмаз-Антей“). В январе этого года акции АО „КРЭМЗ“ были переданы ГК „Ростех“. У кимовского предприятия в России — около 300 деловых партнеров, главный из них — Минобороны, которое вполне устраивает качество и надежность изделий завода.

О необходимости решения задачи диверсификации производства на кимовском предприятии задумались не сегодня. В июне 2016 года АО «КРЭМЗ» стало площадкой для проведения выездного заседания Тульского регионального отделения Союза машиностроителей России, посвященного актуальным для многих предприятий региона проблемам: практике импортозамещения и развитию предприятий ОПК в реальных экономических условиях. Встреча на КРЭМЗе для того и была организована, чтобы члены Союзмаша — руководители ведущих промышленных предприятий региона — ознакомились с опытом кимовчан.

С докладом об этом опыте выступил гендиректор АО «КРЭМЗ» Николай Винюков. Он сказал, что ведущаяся на предприятии работа по обновлению оборудования — не самоцель, а просчитанная стратегия развития предприятия на многие годы вперед. Безу — словно, выполнение гособоронзаказа — это альфа и омега сегодняшней работы КРЭМЗа, но предприятие не замыкается на решении локальных текущих задач, а трезво оценивает перспективу. И все преобразования в рамках модернизации производственной базы задуманы здесь как опережающие — с тем, чтобы получить положительную динамику, когда придет время конкретной работы по расширению выпуска продукции гражданского назначения.

А еще раньше ТРО Союзмаша провело на Кимовском радиоэлектромеханическом заводе выездное заседание по внедрению энергосберегающих технологий. Положительный опыт КРЭМЗа в этой сфере был рекомендован предприятиям Тульской области для применения на практике. И это тоже не случайность. Один из видов «мирной» продукции кимовского предприятия не только способствует эффективному энергосбережению на данном конкретном заводе, но и является примером того, как производитель способен грамотно определить свою нишу на рынке невоенных изделий.

С 2003 года КРЭМЗ выпускает продукцию, уникальную не только для нашего региона. Конструкторы и технологи предприятия разработали в свое время газовые котлы пульсирующего горения мощностью 100 кВт и 400 кВт. Они работают на принципе периодического объемного (бесфакельного) сжигания топлива. Ни в России, ни в СНГ таких больше нигде не производят. Кстати сказать, котлы безопасны и безотказны. Их создание и испытания шли при участии фирм, создающих ракетную технику, так как принцип работы котла и ракетного двигателя схож. Это и есть пример реального переформатирования «мечей в орала», освоения предприятиями ОПК выпуска гражданской продукции.

Котлы имеют фантастический для таких изделий КПД — не ниже 93% и минимальное энергопотребление (не более 100 Вт). Завод выпускает их пока что мелкими сериями под заказ, но перспективы у этого направления впечатляющие. Особенно в нынешних экономических реалиях, когда считать каждый рубль — признак не скаредности, а рачительности. Используя свою же продукцию, на КРЭМЗе провели техническое перевооружение заводской энергетической системы — оснастили котлами собственного производства котельную завода. Это дало поразительный экономический эффект: если цена одной гигакалории тепла при пользовании услугами городской котельной была около 2 000 руб — лей, то теперь одна гигакалория обходится заводу менее чем в 900 рублей.

То есть эти агрегаты — просто находка при организации теплоснабжения как промплощадок, так и жилых микрорайонов. Котлы оптимальны для модульных котельных, которые можно быстро и недорого оборудовать прямо среди жилых домов. Это позволит сэкономить на трубах: нет нужды тянуть их издалека. Весьма выгодный, кстати, вариант для теплоснабжения возводимых сегодня районов актуального доступного жилья.

В год КРЭМЗ продает потребителям в среднем несколько десятков котлов различной мощности. География поставок — свыше 30 регионов, от Московской области до Алтая и от Калуги до Татарстана. Но, как водится, сапожник (Тульская область) — без сапог: имея на своей территории производителя эффективных и недорогих котлов, ответственные за их закупки продолжают, как говорят в народе, за семь верст киселя хлебать, обращая внимание лишь на дорогие импортные аппараты, которые и энергии потребляют больше, и цена их технического обслуживания кусается, в то время как кимовчане проводят гарантийное и послегарантийное обслуживание своих котлов.

То есть, подытоживая сказанное, подчеркнем: опыт производства гражданской продукции (и одновременно решения задач импортозамещения) у предприятий ОПК в Тульской области имеется. Теперь необходимо этот опыт распространить и поддержать тех, кто уже, как КРЭМЗ, начинает осваивать эту новую экономическую реальность, нащупывая точки роста. Потому что первым, как известно, всегда труднее.

«Мы бы наградили всех»

День оружейника в Тульской области — праздник особенный, как, к примеру, День шахтера в Кузбассе или День работника села на Кубани. Множество туляков прямо или опосредованно связано с производством вооружений и «сопутствующих товаров». Основные торжества пройдут 16 сентября, но предприятия уже оформили представления на своих лучших работников для награждения в честь профессионального праздника. АО «КРЭМЗ» — не исключение. Как сказали в руководстве завода, «мы бы наградили всех — у нас случайных людей нет», но всех, увы, не получается…

К медали «Трудовая доблесть» 3-й степени представлена бригадир маляров цеха печатных плат и покрытий АО «КРЭМЗ» Надежда Анатольевна Винокурова. Она — ветеран предприятия, работает здесь с 1984 года, когда начала свой трудовой путь в цехе покрытий старшей табельщицей. Спустя два года ее перевели в ученицы гальваника — она не только выучилась этой профессии, но и стала за 9 лет работы в этом качестве высококвалифицированным специалистом. В 1995 году Надежду Анатольевну перевели на малярный участок цеха, где она и работает по настоящее время.

Производительность труда бригадира маляров в 2012–2015 годах составила 120–130%. И за все эти годы не было ни одного случая возврата заказчиком продукции, над которой трудилась Надежда Анатольевна. Повышение термостойкости изделий — благодаря новым технологиям покрытия — играет важную роль в эксплуатации изделий КРЭМЗа в регионах с повышенной влажностью и низкими температурами. И в этом есть частица труда Надежды Анатольевны.

За высокие достижения в труде Н. А. Винокурова награждена Почетной грамотой главы МО Кимовский район, Почетной грамотой Министерства промышленности и торговли РФ, юбилейной медалью «300-летие начала государственного оружейного производства в г. Туле», Почетной грамотой правительства Тульской области. И вот теперь завод представил ее к медали «Трудовая доблесть».

— У меня уже 43 года трудового стажа. Но не скажу, что тут у нас только ветераны, много девчонок пришли недавно в цех. Их не видно, потому что попрятались, стесняются,— смеется Надежда Анатольевна.— Нет у нас текучки кадров, а значит, люди ценят свою работу, благодарны предприятию, довольны условиями, вот от добра добра и не ищут…

Начальник технического бюро каркасно-сварочного цеха Вера Евгеньевна Татарникова, также представленная руководством завода к медали «Трудовая доблесть» 3-й степени, и вовсе на КРЭМЗе уже 49 лет. Свой трудовой путь начала ученицей штамповщицы и прошла все ступени профессионального роста. Без отрыва от производства окончила Донской техникум механизации учета и Новомосковский филиал Московского химико-технологического института им. Менделеева.

С 1977 года Вера Евгеньевна работает на инженерно-технических должностях. Ее задача — технологическая подготовка производства в цехе, контроль технических процессов с целью повышения производительности труда, снижения трудоемкости продукции, экономии материалов. И с этим она справляется превосходно, благо опыт у нее огромный. «Добрый и отзывчивый человек, высококвалифицированный специалист, она по праву пользуется заслуженным авторитетом и уважением»,— говорится в представлении.

В. Е. Татарникова награждена Почетной грамотой Министерства промышленности науки и технологии РФ, Благодарственным письмом губернатора Тульской области, юбилейной медалью «300-летие начала государственного оружейного производства в г. Туле», Почетной грамотой правительства Тульской области.

— Я на заводе уже почти полвека, даже не верится,— говорит Вера Евгеньевна.— И ни о чем не жалею, это мое родное предприятие, где я состоялась во всех смыслах. Конечно, нелегко было в отдельные периоды. В 90-е годы столько людей ушли — кто в торговлю, кто в Москву на шабашку. Но мы выдержали, не предали завод, чем гордимся. Тут и моя мама работала, и муж, и брат с женой. С будущим супругом здесь, в цехе, и познакомились когда-то. Учились в институте вместе, трудились вместе. В моей трудовой книжке одна запись: КРЭМЗ. И другой судьбы я даже не представляю. Если будут стоять новые задачи перед коллективом — справимся, я уверена…

К награждению Почетной грамотой правительства Тульской области представлен Сергей Васильевич Демкин, начальник цеха печатных плат и покрытий. Он начал свою трудовую деятельность на заводе в 1988 году после окончания НФ МХТИ им. Менделеева инженером-технологом в цехе печатных плат и покрытий. С февраля 2008 года он руководит цехом, который ежемесячно выполняет и перевыполняет производственные задания. Сергей Васильевич возглавляет сложную работу по организации производства в цехе, освоению новых техпроцессов. Так, внедренная при его непосредственном участии технология покраски изделий порошковым методом позволила увеличить производительность труда на 20% и на 40% улучшить качество продукции.

За достижения в труде С. В. Демкин отмечен Почетными грамотами и Благодарностью руководства предприятия, Почетными грамотами МО Кимовский район.

— В нашей работе второстепенных вещей не существует, потому что от каждой мелочи зависит качество изделия, которое идет на спецтехнику,— рассказывает Сергей Васильевич.— Работа интересная, постоянно новые задачи. Так, сейчас в стадии завершения находится строительство нового гальванического цеха с ваннами большего размера и замкнутым жидкостным циклом. То есть загрязнение окружающей среды полностью исключается. А это очень важно и для людей на предприятии, и для населения района…

Они все разные, но объединяет и организаторов производства, и рабочих АО «КРЭМЗ» то, что люди связывают свою судьбу именно с настоящим и будущим этого завода. А значит, все у них получится и в «новой экономической реальности», как называют сейчас вызовы, с которыми столкнулась экономика. Их было уже немало — вызовов. Найдется ответ и на этот, убеждены в АО «КРЭМЗ».

АО «Кимовский радиоэлектромеханический завод»:

301723, Тульская область, г. Кимовск, ул. Коммунистическая, д. 3.

Телефоны: (48753) 5-42-94, 5-42-31 доб. 3–75, 3–70.

E-mail: omis. kremz@yandex.ru; www.крэмз.рф