«Демографическая зима» в Тульской области
Классифицируя субъекты федерации по уровню рождаемости, она отнесла наш регион (вместе с ещё девятью) к категории «демографическая зима».
Хотелось бы возразить, да нечего: 6,2 младенца на тысячу человек — это реально мало даже для самого простого воспроизводства. Притом что нынешние меры поддержки молодых семей и не снились тем, кто только на свой страх и риск рожал в девяностые и в нулевые.
По данным Росстата за 2022 год, которые Голикова привела в своем докладе, основными препятствиями к принятию решения о рождении детей для женщин в возрасте от 20 до 24 лет оказываются отсутствие семьи (24%), жилья (21%) и постоянного дохода (21%), а в возрасте 25–34 лет — отсутствие жилья и дохода. Кроме того, после 30 лет многие женщины решают не рожать, опасаясь возможного ухудшения здоровья. При этом, согласно проведенному анализу данных ФОМС, лишь 6% женщин в возрасте от 18 до 34 лет проходят диспансеризацию, отметила Голикова.
Что тут скажешь? То, что программа поддержки семей с детьми в приобретении жилья у нас есть, но рассчитана на то, что эти самые дети уже рождены? Или будущим мамам надо приобретать квартиру заранее — классу к пятому, например? С работой в Тульской области тоже нет ни одной проблемы — на одного зарегистрированного безработного приходится чуть ли не десяток вакансий. Естественно, большинство из них — рабочие, причём с очень достойными зарплатами. Но ведь и молодые женщины, не желающие рожать, тоже не все сплошь
Дело тут, думается, не в этом. Заданный обществу свыше тренд на успешность, в том числе и финансовую, никак не предусматривает стремление к станку, хотя далеко не каждый не обременённый хотя бы средним специальным образованием человек с этим условным станком справится. То ли дело податься в блогеры или, прости Господи, в коучи. Правда, на этих тучных нивах уже такие стада пасутся, что новоявленные соискательницы на ребёночка до гробовой доски не заработают, даром что каждая вторая, а быть может, и первая, в сто раз красивее, допустим, Ксении Собчак — всё равно им не светит. Те же, кто нашёл себя в профессии, едва родив одного ребёночка, тормозят со следующим — карьера (а куда ж нынче без неё?) и так под вопросом: отпуск по уходу, последующие больничные симпатий высшего руководства не прибавляют.
Да, у нас нет очереди в детские сады, плюс к этому строятся новые. Но подавляющее большинство из них работают до 17.00. А если мамочкин трудовой день несколько продолжительнее? Да ей ещё через весь город, возможно, тащиться — ведь дети у нас и воспитываются, и учатся преимущественно по месту жительства, что порой выглядит как пережиток крепостного права. То есть имеются в наличии нюансы, которые даже не требуют привлечения госсредств — только доброй воли.
Конечно, можно и возразить против карьеры для женщин. И строго по Жириновскому посадить жену на кухне — штопать, ждать и плакать. Даже не принимая во внимание эмансипацию, давайте признаем: в большинстве случаев не выйдет. Видели, сколько качественная детская
И, кстати, о здоровье. Прикиньте, сколько стоит качественная, рекомендованная ВОЗ и Минздравом здоровая пища,— и бегом на работу, если фамилия вашего мужа случайно не Абрамович.
И наконец, о главном — о смертности, в 2,5 раза превышающей рождаемость. Конечно, это ужасно. Но кто сейчас рожает (ну или отказывается это делать)? Правильно, девушки, рождённые в конце девяностых — начале нулевых. То есть тогда, когда смертность опережала рождаемость втрое. Представляете, скольких младенчиков в розовых конвертах, как, впрочем, и в голубых тоже, мы тогда недосчитались! Так что оставьте в покое правительство и переключитесь на семью, школу. На телевизор с его приоритетами, наконец.