Тулячки считают работу призванием чаще туляков

Деньги, карьера или призвание — ради чего работают туляки? В опросе сервиса SuperJob приняли участие трудоустроенные представители экономически активного населения Тулы.

В трудовых установках туляков доминирует прагматизм: для большинства работа — это, в первую очередь, источник дохода (53% голосов опрошенных). Ради карьерного роста трудятся 29% респондентов. Для 11% работа — это прежде всего призвание и удовольствие от процесса.

Источником дохода свою нынешнюю работу назвали почти равное количество мужчин и женщин. О карьерных амбициях же чаще рассказывали мужчины. В свою очередь, женщины чаще рассматривают работу как призвание.

Возрастные различия в отношении к работе наиболее контрастны. Для молодежи до 35 лет карьерные перспективы (44%) почти так же важны, как и доход (48%), о призвании думает только каждый одиннадцатый (9%). Среди респондентов старше 45 лет количество ориентированных на доход и призвание респондентов максимально (68 и 17%), тогда как карьерные мотивы играют минимальную роль (7%).

Среди горожан со средним профессиональным образованием больше ориентированных на зарплату (66% против 61% среди обладателей высшего). Люди, закончившие вузы, чаще называют свою работу призванием (22% против 15% среди выпускников средних профучреждений).

Горожане с зарплатой от 150 тысяч рублей в месяц чаще демонстрируют прагматичное отношение к своим обязанностям и реже считают работу призванием (62 и 9% соответственно) по сравнению с зарабатывающими до 80 тысяч (50 и 19%).