Самые странные вопросы от соискателей на собеседованиях в Туле касаются денег

Больше всего странных вопросов от соискателей на собеседованиях — о деньгах. В открытом опросе сервиса SuperJob приняли участие представители компаний из Тулы.

Так, больше всего странных вопросов поступает о заработке (14% опрошенных): «А почему у вас вся зарплата „белая“? У меня с нее налоги будете теперь вычитать?»; «Что такое оклад?»; «Вычитаются ли из зарплаты дни без сохранения заработной платы?»

Повсеместная удаленка, гибридные и гибкие режимы работы, с которыми многие впервые столкнулись в пандемию, увеличили количество странных вопросов о графике: «А что, в каникулы тоже надо работать?»; «Можно ли не контролировать меня во времени?»

Также вопросы о питании и расписании приема пищи в рабочее время удивили 5% рекрутеров. Парадоксальные вопросы о рабочем месте, офисной мебели и оборудовании застали врасплох также 5% представителей компаний. Столько же рекрутеров недоумевают от расспросов про руководство: состоит ли в браке, кто по гороскопу, какой характер.

В свою очередь, 4% работодателей сталкивались со странными вопросами об объемах работы. 2% приходилось интервьюировать соискателей, которые выясняли, чем занимается компания. По 2% представителей компаний удивляли вопросы о дресс-коде и отношении к вредным привычкам работников.

Еще 2% рекрутеров сталкивались с заигрываниями со стороны соискателей. Также 2% рассказали о попытках соискателей выяснить их личное отношение к компании-нанимателю.

21% интервьюеров не приходилось выслушивать ничего подобного.