Мирное небо под контролем

Команда АО ЦКБА на XI Международном молодёжном промышленном форуме «Инженеры будущего» — небольшая, но очень деятельная. В день открытия с самого утра две Юли — Аксёнова и Аникеева — и Оля Гузиль слушали лекции, отвлечься от которых было невозможно, иначе — «зачем же мы сюда приехали?». 

Когда интересно всё

А потом девушки принимали участие в подготовке и проведении церемонии открытия — это не только честь, но и труд, ведь внести и держать в течение всего действа флаги представленных на форуме стран не так уж и легко. Справились. Поговорить с участницами удалось только во время короткого перерыва.

Тут и выяснилось, что попасть на форум было просто — пришел начальник отделения и предложил, девчонки с радостью согласились. И ни разу не пожалели.

— Форум — это множество новых знакомств, общение, обмен опытом. Плюс возможность расширить и углубить свои знания, от чего грех отказываться,— пояснила Юля Аксёнова.— А вот отдыхать как-то пока не получается…

— А как же спортивные, творческие состязания?

— Маловато нас для полноценной команды,— вздыхают девушки.— Но ничего, мы уже с ТулГУ скооперировались, так что без дела сидеть не придётся.

Они работают в одном отделе и за сравнительно небольшой срок стали его горячими патриотками.

— Три года назад я услышала от знакомых, работающих в ЦКБА, отличные отзывы о предприятии, пришла в отдел кадров, и меня приняли,— рассказывает Юля Аксёнова.— У меня был опыт работы инженером-конструктором, но везде же своя специфика, поэтому многому пришлось учиться заново. В этом мне здорово помогли и старшие товарищи, и ровесники — работа у нас очень интересная, коллектив замечательный, молодой, и начальство отличное. Каждый трудовой день начинаю с удовольствием. И конечно, рада буду, если по результатам форума смогу принести пользу общему делу.

Поддержка оказалась действительно серьёзной — за три года работы инженер-конструктор Аксёнова повысила категорию со второй до первой и на достигнутом останавливаться не собирается. Юля Аникеева пока скромнее в своих амбициях — она молодой специалист, почти год назад окончила ТулГУ, где училась по целевому направлению от АО ЦКБА. Но очень хотела попасть в тот самый отдел, что и Юля-старшая. И у неё получилось.

Для защиты и развития

Девушки умчались по делам, а мы осмотрелись в шатре-павильоне АО ЦКБА.

Сравнительно небольшой экран оказался системой контроля воздушного пространства, разработанной специалистами предприятия. Она позволяет не просто обнаруживать беспилотные летательные аппараты, но и контролировать их передвижение.

— С помощью этой системы можно обнаруживать воздушные суда вплоть до мини- и даже микробеспилотников на дистанциях различной дальности и сопровождать до 20 целей одновременно,— пояснил руководитель делегации ЦКБА Владимир Ведмецкий.— Работает она от промышленной сети, для подключения достаточно обычного кабеля и розетки на 220 V, дополнительных источников питания не требуется. Сейчас закрываем небо над столицей по соглашению с правительством Москвы. Устанавливаем изделия на существующую инфраструктуру, благо они компактны, не демаскируют себя и не влияют на архитектурный облик здания. Ещё один плюс в том, что система охлаждения полностью пассивна, что исключает шумовой эффект. В данный момент в России аналогов нет. Либо это совсем другие габариты и масштабы энергопотребления, либо другой уровень надёжности. Мы, как предприятие-разработчик радиолокации с многолетним опытом, применили все известные технологии и апробировали новые.

Впрочем, как заметил Владимир Германович, у системы большое будущее и в гражданском секторе — роль беспилотных летательных аппаратов в народном хозяйстве и в социальной сфере растёт не по дням, а по часам. Сфера их применения — от МЧС до агропромышленного комплекса, лесозащиты, да много чего ещё. Понятно, что контроль нужен и в мирном небе. Так что линейка гражданской продукции в АО ЦКБА расширяется за счёт инновационных высокотехнологичных разработок.

Работать на опережение

В работе над системой, как, впрочем, и над всеми изделиями АО ЦКБА, принимают участие молодые сотрудники. Их на предприятии без малого 30% от общей численности трудового коллектива. И интерес выпускников вузов и колледжей к предприятию растёт. Конечно, это происходит не само по себе. Школьники приходят сюда в дни акции «Неделя без турникетов», студенты проходят практику, а некоторые, начиная с 3-го курса, уже даже трудоустраиваются — на время учёбы для них здесь установлены и гибкий график, и сокращённый рабочий день. Есть и серьёзный соцпакет, включающий помимо денежных бонусов помощь в оплате съёмного жилья, и субсидирование ипотечной ставки при приобретении собственного… Плюс достойные заработки. Но, думается, дело не только и даже не столько в материальном благополучии.

Как мы убедились на примере участниц форума «Инженеры будущего», в первую очередь молодёжь привлекают интересная работа и понятные перспективы профессионального, а значит, и карьерного роста. И с этим всё очень серьёзно.

— Всё начинается с вуза или колледжа,— подчёркивает генеральный директор АО ЦКБА Александр Хомяков.— Наши лучшие сотрудники занимаются преподавательской работой, ведут дипломные и курсовые проекты. Сейчас работаем над открытием собственной кафедры в ТулГУ. Понятно, что мотивированные студенты проявляют интерес, готовят дипломные работы по тематике предприятия. Но даже когда они становятся молодыми специалистами, работа над собой у них не прекращается. Конечно, у нас действует институт наставничества. Сейчас более тридцати человек проходят обучение в научно-образовательном центре «ТулаТех» по программам Центра развития компетенций за счёт федерального гранта. Молодые сотрудники участвуют в ежегодных конкурсах «Инженер года» и «Изобретатель года» и становятся их лауреатами. Для повышения профессионального мастерства и престижа рабочих профессий представители ЦКБА принимают участие в корпоративных соревнованиях Государственной корпорации Ростех и АО «НПО „Высокоточные комплексы“, проводящихся по стандартам WorldSkills,— в прошлом году наша команда вошла в тройку лучших.

И конечно, поощряем тех, кто стремится учиться дальше — в аспирантуре, докторантуре… Наука развивается стремительно, и нам, в том числе и нашей молодёжи, важно не стоять на месте, не догонять, а работать на опережение.

Подпишитесь на наш канал на Яндекс.Новости